Hai adottato tutte le misure corrette?

Dal 15 luglio 2023 è scattato l’obbligo, per le aziende con più di 250 dipendenti, di adeguarsi alla normativa in materia di segnalazioni di illeciti aziendali. 
Cosa rischia chi non rispetta il decreto whistleblowing?
Perché è necessaria la data protection?